Browsing category

Карьера в ИТ

Как увеличить штат за 4 месяца с 90 до более 200 человек и не устроить коллапс. HR-кейс от 1Fit

HR-директор 1Fit Юлия Тулебаева рассказала почему поиск разработчиков и продажников доставляет одинаково хлопот и как без больших потерь интегрировать в команду множество новичков

ИТ-релокант Павел Максимов: «В Алматы я трачу примерно на 30% меньше, чем в Москве»

Павел Максимов перебрался из Москвы в Алматы еще до февральских событий. Оставив пост в компании CarX, он занял позицию CPMO в аутсорсинговой компании Akhter Studios.

Рынок зарплат в ИТ перегрет? Какие шансы у джунов? Что изменит массовая релокация айтишников из России? Вопросы и ответы

Средняя зарплата айтишника в Казахстане уже почти 500 тысяч тенге. И цифры растут. В базе ИТ-вакансий DigitalBusiness хватает предложений со стартом от $5000. Много платить готовы Senior Python Developer и старшим .NET разработчикам. Можно ли сказать, что рынок зарплат близок к стадии перегрева? Какие сейчас перспективы у тех, кто только хочет войти в ИТ? Эти […]

Из Алматы в Кремниевую долину. История казахстанца, который уже 6 лет работает в Google

Шерзат Айтбаев рассказал Digital Business, как школьный факультатив помог ему попасть в Штаты, почему он в студенчестве отказался от оффера из Amazon и как устроена внутренняя кухня Google.

«Спанч Боб», оплата кредитов и помощь в обучении — как стартапы и ИТ-компании из Казахстана находят и мотивируют лучших специалистов

Основа любого успешного бизнеса — это умные, талантливые и мотивированные сотрудники. Как не только найти таких людей на рынке труда, но и удержать внутри вашей компании? Редакция Digital Business собрала ТОП-5 HR-практик, которые применяют перспективные стартапы и крупные ИТ-компании Казахстана. Содержание EPAM находит перспективных ИТ-специалистов через бесплатные курсы внутри компании СТОgram экономит деньги, нанимая только […]

«Казахстан, вероятно, поспешил, когда объявил целью рост стартапов, а не аутсорс-разработки». Альтернативный взгляд на развитие ИТ-индустрии

Своим видением ситуации на рынке поделились основатели студии аустсорс-разработки Akhter Studios Адмет Акхтер и Шамиль Ахмедов.

Очень нужны DevOps-инженеры и тестировщики: HR из Kazdream рассказала, что сейчас происходит на рынке труда в ИТ

Мария Бережная считает, что рынок в Казахстане заметно «возмужал» за последние несколько лет, и делится основными наблюдениями о том, что происходит сейчас.