Browsing tag

HR

Высокие зарплаты и гибкий график — почему казахстанцы хотят уйти в ИТ

В 2022 году почти 19% трудоустроенных казахстанцев планируют пройти переобучение для работы в сфере информационных технологий — об этом говорят данные опроса HeadHunter Казахстан.

Несколько графиков hh.kz, которые показывают, как быстро растет ИТ-отрасль Казахстана

Компания HeadHunter Казахстан подготовила обзор рынка кадров в ИТ за первое полугодие 2022 года, проанализиров вакансии работодателей и резюме соискателей.

СЕО Naimi.kz Ерлан Есимсеитов: «Мы доверяем сотрудникам и даем полную свободу действий. До первого фейла»

Что предложит пользователям известный казахстанский стартап и почему выход на новые рынки — не главная цель для Naimi.kz? Ответы на вопросы — в интервью Ерлана Есимсеитова.

«С учетом выхода в Индонезию можем рассчитывать на оценку в $15-17 млн». Большое интервью с основателем HR-платформы Clockster

DigitalBusiness.kz поговорил с СЕО проекта Ержаном Рыскалиевым об отличиях индонезийского и казахстанского рынков и о том, почему на родине трудно вырасти в крупную компанию.

Какие вакансии ИТ-гигант Playrix открыл в Казахстане и что предлагает кандидатам

В июне стало известно, что разработчик мобильных игр Playrix открыл офис в Казахстане и релоцирует сюда часть сотрудников. Посмотрели, кого ищет на местном рынке ИТ-гигант.

Топ-менеджеры готовы инвестировать в автоматизацию HR, но нет денег и ИТ-специалистов

В последний год крупнейшие компании в Казахстане были сосредоточены на автоматизации кадрового документооборота и учета рабочего времени.

Разбираем кейс: как банк внедрил HR-платформу Clockster и перестал платить сотрудникам за потраченное впустую время

На примере кейса Home Credit Bank рассказываем, как как сервис Clockster функционирует на практике и действительно ли он помогает улучшить эффективность рабочего времени.