В Алматы состоялась конференция «Арманда. Шабыттан. Жарқыра», посвященная роли женщин в бизнесе и цифровой экономике. Мероприятие приурочили к Международному женскому дню. В нем приняли участие предпринимательницы, представители международных организаций и выпускницы образовательных программ для бизнеса, пишет digitalbusiness.kz.
Обмен опытом
Конференция прошла 9 марта в Novotel Almaty City Center. Организаторами выступили UN Women, Казахстанский фонд культурного, социального и образовательного развития и технологическая компания Wolt.
Мероприятие объединило около 180 участниц. Основной темой обсуждения стали возможности и барьеры, с которыми сталкиваются женщины-предприниматели, а также роль технологий и образовательных инициатив в развитии малого бизнеса.
Президент фонда КФКСОР Maria Javier в приветственном слове отметила, что сегодня у женщин появляется все больше возможностей для профессионального роста. По ее словам, важным шагом часто становится готовность попросить совета или поддержки у тех, кто уже прошел этот путь.
Она также привела наблюдение рекрутинговых платформ: женщины чаще откликаются на вакансии только тогда, когда полностью уверены в соответствии всем требованиям, тогда как мужчины нередко делают это даже при частичном совпадении навыков.
«Исследования рекрутинговых платформ показывают интересную закономерность: женщины чаще подают заявки на вакансии только тогда, когда на 100% уверены, что соответствуют всем требованиям. Мужчины же нередко откликаются, даже если подходят примерно на 60%. Это не вопрос способностей – это вопрос готовности сделать шаг. И иногда именно этот шаг открывает новые возможности», – отметила она.
Что помогает бизнесу
О том, как цифровые платформы помогают предпринимателям развивать свое дело, рассказала Марина Сараева, Restaurant Development Lead компании Wolt.
По ее словам, за каждой карточкой ресторана в приложении доставки стоит предприниматель, который однажды решил превратить свою идею в бизнес.
Она отметила, что современные платформы дают малому бизнесу доступ к аудитории, помогают обрабатывать заказы и анализировать спрос. По данным Wolt, после подключения к сервису партнеры в среднем увеличивают продажи примерно на 30%.
Истории предпринимательниц
Центральной частью программы стала панельная дискуссия «Смелость создавать: путь женщин в бизнесе». В ней выступили выпускницы образовательных программ фонда.
Участницы рассказали о своем предпринимательском опыте – от запуска первых проектов до масштабирования бизнеса и выхода на новые рынки. Многие из историй касались преодоления финансовых и социальных барьеров, поиска партнеров и использования цифровых инструментов.
После деловой части конференции прошла нетворкинг-сессия, где участницы смогли обменяться контактами, обсудить идеи и возможные совместные проекты.
Женщины в экономике Казахстана
По данным Бюро национальной статистики, сегодня около 48% объектов малого и среднего бизнеса в Казахстане возглавляют женщины. Их вклад в экономику оценивается примерно в 30–40% ВВП в ключевых секторах.
При этом проблема гендерного разрыва в оплате труда остается актуальной – он составляет около 25%.
Руководитель офиса UN Women по Центральной Азии в Алматы д-р Джерен Гювен Гюрес подчеркнула, что расширение экономических возможностей женщин напрямую влияет на устойчивость экономики.
По ее словам, когда женщины получают справедливую оплату и возможность реализовать свой потенциал, выигрывает весь бизнес-сектор.
«Когда женщины получают справедливую оплату, экономика работает сильнее. Когда талант женщины раскрывается в полной мере, ускоряется конкурентоспособность всего бизнеса», – подчеркнула д-р Джерен Гювен Гюрес.
Согласно докладу о глобальном гендерном разрыве за 2025 год, при текущих темпах миру может потребоваться около 123 лет, чтобы полностью устранить гендерный разрыв. Это подчеркивает необходимость более активных действий со стороны бизнеса, государства и международных организаций.