В минтруда официально высказались по штрафам за оформление трудовых договоров с ошибками

Работодателей в Казахстане не будут автоматически штрафовать за позднюю регистрацию трудовых договоров в Единой системе учета трудовых договоров. Об этом сообщили в Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, пишет digitalbusiness.kz

Где будут послабления

В ведомстве пояснили, что система не предусматривает автоматического наложения штрафов, если работодатель зарегистрировал трудовой договор позже установленного срока. Компании, которые не успели вовремя оцифровать трудовые отношения, могут внести данные в систему сейчас.

Наказания не убрали

Административная ответственность все же возможна, но только по итогам официальной проверки. В министерстве отмечают, что основной упор сейчас делается на профилактику нарушений. Если контролирующие органы обнаружат проблему, работодателю сначала могут выдать предписание об устранении, а не сразу применять штрафные санкции.

Сейчас читают

«Приходилось наступать на одни и те же грабли по несколько раз». Как казахстанка ушла с руководящей должности и открыла детский центр Бизнесу дали совет по работе с фрилансерами — финтех-инсайд от эксперта В Казахстане досконально проверят компании с маленькими штатами — и вот зачем

Вспомнили в последний момент

Повышенный интерес к сервису наблюдается 10 - 12 марта. В эти дни количество регистраций достигало примерно 100 тысяч договоров в сутки, из-за чего система испытывала временную нагрузку. Сейчас портал работает стабильно. По данным министерства, на сегодняшний день в системе зарегистрировано около 6,5 млн действующих трудовых договоров.