«Когда женщины помогают женщинам»: как прошел She’s Next Camp в Алматы

«Здесь чувствуется душа и поддержка», – так чаще всего описывали атмосферу She’s Next Camp его участницы. Двухдневный бизнес-интенсив для предпринимательниц прошел в Алматы в рамках глобальной инициативы компании Visa в партнерстве с Halyk, которая помогает женщинам развивать свой бизнес. 

О том, как финалистки со всего Казахстана приехали побороться за гранты, а в итоге получили что-то большее, чем деньги – в материале Digital Business. 

Энергия, вдохновение и вера в себя

Программа She’s Next, которая реализуется в Казахстане с 2019 года, дает женщинам возможность получить грант от 1 до 5 млн тенге на развитие бизнеса. В этом году призовой фонд составил 17,5 млн тенге. Из 16 тысяч заявок на участие выбрали 31 финалистку. Для них был организован двухдневный бизнес-интенсив, где предпринимательницы могли получить нужные знания и практические советы от опытных менторов.

В холле отеля, где проходил интенсив, стоял аромат кофе, девушки обменивались визитками и рассказывали друг другу о своих проектах. С первых минут стало ясно: She’s Next Camp – не только про бизнес – это сообщество единомышленниц, которые поддерживают друг друга.

«Обратная связь от участниц программы прошлых лет была феноменальной. Теплые слова всегда попадают в наши сердца. За эти два дня на интенсиве вы получите важные знания и опыт. Все присутствующие здесь финалистки – уже победительницы!  Уверен, что новые навыки и знания позволят вам вывести свой бизнес на новый уровень», – сказал во время приветственной речи вице-президент и региональный менеджер Visa в Центральной Азии Санжар Сулейманов.

Санжар Сулейманов

По его словам, ежегодно в программе участвовуют девушки из разных регионов Казахстана. Сейчас география проекта значительно расширилась, и заявки поступают даже из самых отдаленных уголков страны. Санжар Сулейманов отметил, что это стало возможным благодаря партнерству с Halyk. Банк содействует развитию женского предпринимательства уже на протяжении семи лет. За это время поддержку получили 630 женщин почти на 7 млрд тенге. 

«Я занимаюсь кредитованием, курирую корпоративный бизнес, а в этом году добавился малый и средний бизнес. И нужно отметить: женский портфель – самый качественный – здесь самые ответственные, платежеспособные и скрупулезно оценивающие свои риски предпринимательницы», – с улыбкой отметила Ольга Вурос, заместитель председателя правления Halyk Bank. 

Ольга Вурос

Если в крупном бизнесе, по ее словам, преобладают мужчины, то в малом и среднем бизнесе – наоборот – больше женщин. Чтобы их поддержать, в 2025 году Halyk Bank выделил 600 млн тенге на кредитование участниц конкурса She is Next, лимит на одного заемщика – 30 млн тенге со ставкой в 9%.

«Мы искренне желаем, чтобы вы получили важные инсайты, применимые знания для вашего бизнеса за эти два дня. Желаю всем удачи! Пусть женского предпринимательства будет больше!», – резюмировала Ольга Вурос.

С какими проблемами сталкиваются предпринимательницы в Казахстане

Перед стартом тренингов для участниц выступила Гульсум Душатова, управляющий директор по транзакционному бизнесу Halyk Bank. Рассказала о вещах, знакомых почти  каждой предпринимательнице в Казахстане, – о главных трудностях, с которыми они сталкиваются:

• Доступ к финансированию – по статистике у женщин меньше доступа к инвестициям и кредитам, чем у мужчин. Банки часто требуют от женщин дополнительные гарантии, что усложняет получение капитала для развития бизнеса
• Баланс работы и семьи – совмещение бизнеса с семейными обязанностями остается одним из главных вызовов. Недостаток детских садов создает дополнительное давление.
• Недостаток наставничества затрудняет обмен опытом и получение практических советов от успешных предпринимателей. 
• Гендерные стереотипы и предубеждения о роли женщин в бизнесе создают дополнительные барьеры при взаимодействии с партнерами, клиентами и инвесторами. 

Гульсум Душатова

По данным Гульсум Душатовой, казахстанки чаще всего открывают ИП в сферах:

• розничная торговля – это лидирующая отрасль для женского предпринимательства;
• сфера услуг – образование, красота, консалтинг;
• операции с недвижимостью – аренда, управление, продажи. 

Для сравнения: мужчины чаще оказывают технические и профессиональные услуги, работают в розничной торговле, логистике и перевозках. 

«При этом женщины в бизнесе многозадачны – и это бесценное качество», – отметила управляющий директор по транзакционному бизнесу Halyk Bank. 

На новый уровень – за два дня: чему учит She’s Next Camp 

C учетом перечисленных проблем организаторы сделали акцент на обучении участниц и создании бизнес-комьюнити. 

Важной частью She’s Next Camp стала образовательная программа, которая дает возможность не просто вдохновиться историями других женщин, но и получить практические знания. Среди спикеров – успешные основательницы казахстанских компаний. 

Они говорили о пути, не всегда простом, о сомнениях и барьерах, через которые им пришлось пройти. Истории разные, но ключевой месседж звучал одинаково: важно не бояться начинать, не стесняться своих амбиций и использовать силу сообщества. 

Лаура Ералиева

Так, например, СЕО казахстанского стартапа YAYА Лаура Ералиева во время своего тренинга дала участницам пошаговый план для старта: как выбрать идею, зарегистрировать бизнес, найти первых клиентов. А Салтанат Казыбаева, директор «Алматы марафона» и фонда «Смелость быть первым», рассказала о важности соблюдения баланса между работой и личной жизнью. 

Девушки внимательно слушали спикеров, делали пометки, задавали вопросы и делились своими наблюдениями. По атмосфере событие больше походило на неформальную встречу, чем на официальное мероприятие.

Тренинги стали первым шагом подготовки к финальному этапу. После них участницы продолжили работу уже в малых группах вместе с опытными менторами. Они помогали доработать идеи, структурировать презентации и отточить выступления, чтобы каждая финалистка могла уверенно защитить свой проект перед жюри.

Ментор программы Эльвина Краснова, создательница академии предпринимательства LEADER, похвалила участниц. «Мы разобрали каждый кейс, увидели их сильные и слабые стороны. Я потрясена уровнем подготовки. У них потрясающие кейсы, берет гордость за наших участниц и их проекты. Уверена, экономика Казахстана будет развиваться, потому что у нас есть такие талантливые женщины», – поделилась эмоциями она. 

Эльвина Краснова

В работе Краснова сделала акцент на проблемах, которые решают проекты финалисток. 

«В обществе много задач, которые необходимо решать. И продукты, которые создали девушки, помогают с ними справиться. Я узнала много интересной информации из презентаций  участниц», – отметила ментор. 

CEO NOVAHUB GROUP Канат Израилов помогал финалисткам структурировать презентации для питчинга. Каждый кейс он рассматривал индивидуально.

«Уровень подготовки проектов разный. Есть те, кто уже с MVP (минимально жизнеспособный продукт, – прим. Digital Business), чувствуется, что они уже матерые, у них есть финмодель, понимание маркетинга. Но мне, как ментору, интереснее работать с начинающими, потому что хочется им больше помочь, дать толчок, чтобы они быстрее доросли до следующего уровня», – отметил Израилов. 

Канат Израилов с участницами бизнес-кэмпа

«У нас с ментором случился полный мэтч, – поделилась впечатлениями финалистка из категории «IT-бизнес» Айсулу Калшабекова. – У нас схожий бэкграунд, одинаковые направления в работе. Он рассказал о своем опыте с позиционированием, и это помогло мне увереннее выступить, пропитчить проект, упаковать его по-новому».

Предпринимательница добавила, что встретила на бизнес-кэмпе  потенциальных партнеров.

Другая участница – Ирина Столярова из Павлодара – отметила, что  She’s Next Camp помогли ей переосмыслить свой проект:  

— Я в полном восторге: за эти 2 дня я узнала много нового, доработала проект. Ментор привнес свежий взгляд, отметил допущенные ошибки. Поэтому то, что я здесь – для меня уже победа». 

Подробнее о победительницах премии читайте на сайте Digital Business, а видеорепортаж о двух днях She’s Next Camp смотрите на нашем YouTube-канале.